Officier van Dienst Brandweer (opleidingsplek/standby) - Sluitingsdatum is verstreken, het is niet meer mogelijk om te reageren.

Wat ga je doen?

Bij een ramp of zwaar ongeval vinden in een korte tijd veel activiteiten tegelijkertijd plaats. De procedure die dan in gaat heet GRIP: Gecoördineerde Regionale Incidentbestrijding Procedure. Bij de GRIP is vastgelegd hoe de parate diensten (zoals de brandweer, politie en ambulances) en het bestuur verandert vanuit de normale situatie naar een situatie waar ineens een ramp of groot ongeval moet worden bestreden. Dit heet “opschalen”.

Als Officier van Dienst draag je de eindverantwoording bij de bestrijding van het incident. Je stelt een inzetplan op en bepaalt voor welk deel van het incident de verschillende brandweereenheden verantwoordelijk zijn. Je draagt zorg voor de communicatie tussen de eenheden. Bij grootschalig optreden ben je pelotonscommandant en sta je onder bevel van de Taakcommandant Brandweer. Als er een incident met een multidisciplinair karakter plaatsvindt ben je de persoon die het initiatief neemt voor een motorkapoverleg en neem je de leiding. Ook neem je het besluit tot opschalen naar GRIP en het opstarten van de operationele leiding op de plaats van incident (CoPI). Bij grootschalig multidisciplinair optreden kun je de rol vervullen van brandweerfunctionaris in het CoPI of staffunctionaris in het Actiecentrum Brandweer binnen het Regionaal Operationeel Team. Je informeert en adviseert (gevraagd en ongevraagd) het bevoegd gezag, betrokken diensten, pers en publiek over de bestrijding van het incident tot het niveau van GRIP.

- Wij zijn op zoek naar 1 standby OvD voor het gebied Westelijke Mijnstreek.

- De piketrol Officier van Dienst is een nevenfunctie. Voor het uitoefenen van de taak van Officier van Dienst geldt dat er geen sprake mag zijn van dubbele repressieve functies. Gedurende de stand-by periode is dit wel nog toegestaan. Vervul je beroepsmatig al een repressieve functie, dan zoeken we gezamenlijk naar een passende niet-repressieve functie. Dit speelt zodra je definitief instroomt in de regeling.

- Ben jij vrijwilliger en vind je onze organisatie ook interessant als hoofdwerkgever? Solliciteer dan ook op deze functie. We onderzoeken dan samen de mogelijkheden voor een beroepsmatige niet-repressieve functie binnen onze organisatie.

De vergoeding vindt plaats bij daadwerkelijke vervulling van de taak van Officier van Dienst. Tijdens de standby periode vindt geen vergoeding plaats.

Ben jij wie we zoeken?

• Een afgeronde HBO/bezig met HBO;
• Je bent woonachtig in de regio, in (de nabije omgeving van) de Westelijke Mijnstreek, zodat je kunt voldoen aan een opkomsttijd van maximaal 15 minuten in het betreffende piketgebied;
• Per piketdienst ben je 7 x 24 uren aaneengesloten bereikbaar en beschikbaar. Het piket wordt met vier andere collega’s gedraaid;
• Je bent een van onze collega's en/of vrijwilligers;
• Je bent in het bezit van een diploma bevelvoerder;
• Je bent in het bezit van rijbewijs B en certificaat brandweerchauffeur.

Beschik je al over de diploma’s tot officier van dienst brandweer? Dan ben je natuurlijk heel welkom om te solliciteren!

Verder ben jij een verbinder met oog voor mensen en gevoel voor verschillende belangen en jij bent in staat om snel tot een goede overweging te komen en een besluit te nemen. En natuurlijk ben je flexibel; een ramp of crisis laat zich immers niet binnen kantoortijden plannen en afwikkelen.

Wat bieden wij jou?

• De piketvergoeding is gewaardeerd op basis van functieschaal 10 CAR-UWO;
• De opleiding leergang Officier van Dienst (instituut IFV), duur 9 maanden in deeltijd vanaf januari/september 2023;
• Een gericht ontwikkeltraject naar de piketrol Officier van Dienst.

 Durf jij de uitdaging aan? Dan zijn we benieuwd naar je verhaal. 

Een psychologisch onderzoek, een medisch onderzoek en de specifieke test "officier van dienst - beslissen onder druk" maken onderdeel uit van de selectieprocedure.

Heb je nog vragen of opmerkingen? Neem contact op met Eric Wagemans, hoofd incidentbestrijding, via 06 50281075 of e.wagemans@brwzl.nl.